派遣のススメ | リアルジョブ介護

派遣のススメ

「スキルアップもプライベートとの両立も!」派遣がおススメな理由

今、様々な働きかたが注目される中、介護職も派遣雇用で働く方が増えています。
派遣雇用とは、派遣会社から派遣先企業へ派遣されて働くことを言います。
決められた期間、週〇日、残業なしなど比較的自由な時間で働けるため、色々な職場で経験が積めたりプライベートとの両立もしやすく、また人間関係のストレスも少ないのが人気の理由です。

スキルアップしたい方にも、プライベートとの両立がしたい方にもおススメといえます。


派遣雇用と直接雇用との違い

雇用主は派遣会社

  • 直接雇用(アルバイト、パート、契約社員、正社員)→雇われた会社で働くことを言います。
  • 派遣雇用→雇われた会社(派遣会社)から派遣先企業へ派遣されて働くことを言います。業務指示は派遣先から行われますが、給与の支払いや福利厚生は派遣会社から行われます。

リアルジョブ介護では、契約期間が終了する際に次の就業先をご紹介していますので、仕事がなくなることはありません。また、派遣契約で言われた業務のみ行うことになるため、業務の範囲がはっきりしています。派遣先への様々な交渉も、コンサルタントが行います。


派遣会社の役割

  • 給与の支払い
  • 福利厚生
  • お仕事のご紹介
  • 条件の交渉
  • ご就業中のサポート

リアルジョブ介護では、ご就業前はもちろん、ご就業中のご相談など様々なサポートを行っています。「一人じゃない安心感」がそこにはあります。
また、充実した福利厚生もリアルジョブ介護の強みです。▶詳細はこちらをご覧ください。


派遣スタッフのメリットとデメリット

メリット

  • 日払い・週払い可
  • 時給が高い
  • 休みがとりやすい
  • 無資格でも未経験でもOKな職場が多い
  • 条件面での希望が通りやすい
  • 交通費支給
  • 福利厚生が充実
  • 資格取得支援制度がある
  • ダブルワークが出来る(派遣先に先に伝える必要がある場合も)
  • 人間関係の悩みが少ない

デメリット

  • ボーナスがない
  • 正社員と比べがち

派遣雇用は、ずっと同じ場所で働きたい方には向いていません。自分に合った働きかたをしましょう。


ご応募からお仕事開始までの流れ

① 求人記事よりご応募、もしくはカンタン登録・お電話でのご連絡(tel:050-1744-8877)またはLINE公式アカウントをお友達追加してください。



② コンサルタントよりご連絡 (ご要望を伺います ※お電話の場合、所要時間は15分程度です)

③ お仕事のご紹介

④ 職場見学(希望者のみ)

⑤ お仕事スタート